व्यवसाय शुरू करना हमेशा चुनौतीपूर्ण होता है लेकिन महिला उद्यमियों के लिए यह विशेष रूप से कठिन होता है। महिलाएं अब उन क्षेत्रों में अच्छी तरह से स्थापित हैं जिन्हें पुरुष-प्रधान क्षेत्रों के रूप में देखा जाता था, जैसे कि बैंकिंग और वित्त, दवा उद्योग, साथ ही साथ राजनीति। आज, इन क्षेत्रों में सबसे शक्तिशाली नेताओं में से कुछ महिलाएं हैं। पेशे की पसंद के रूप में रियल एस्टेट भी महिलाओं के लिए अपवाद नहीं है। महिलाओं को उद्योग में दो सार्थक उद्देश्य मिले हैं। अपने करियर को आगे बढ़ाने और वित्तीय स्वतंत्रता प्राप्त करने के अलावा, अन्य महिलाओं को अपना घर खोजने में मदद करके, महिलाओं ने अचल संपत्ति में अपना खुद का स्थान पाया है। कंपनियां तेजी से बोर्ड भर में महिलाओं को काम पर रख रही हैं, जिससे बाजार की दृष्टि को व्यापक बनाने, बोर्ड की गतिशीलता को बढ़ाने, महिला शेयरधारकों को प्रेरित करने और कॉर्पोरेट प्रतिष्ठा में सुधार करके मूल्य पैदा हो रहा है। फिर भी, जो महिलाएं रियल एस्टेट में उद्यम करना चाहती हैं, उनके लिए हम कुछ महत्वपूर्ण करियर टिप्स सूचीबद्ध करते हैं। यह भी देखें: अविवाहित महिलाएं अपने विवाहित साथियों की तुलना में संपत्ति की ओर अधिक आकर्षित होती हैं: Track2Realty सर्वेक्षण 1. नेटवर्किंग: महिलाएं महान संचारक होती हैं। महिला उद्यमियों को व्यवसाय में सलाहकारों और प्रायोजकों की तलाश करनी चाहिए और उनकी यात्रा में उनका समर्थन करने के लिए समान विचारधारा वाली महिला उद्यमियों का एक नेटवर्क बनाना चाहिए। नेटवर्किंग करते समय, किसी की कंपनी के मूल मूल्यों के बारे में स्पष्ट होना महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह व्यवसाय से संबंधित है। यह भी देखें: भारत में घर खरीदने के लिए सिंगल वुमन गाइड 2. परिवर्तन के अनुकूल होने की इच्छा: चूंकि महिलाएं मल्टी-टास्किंग में अच्छी होती हैं, इसलिए वे अपने घरों का प्रबंधन करती हैं और बहुत अच्छी तरह से काम करती हैं। उनके पास वास्तविक समय में जल्दी से सोचने और समाधान खोजने की क्षमता है। उन्हें इन गुणों का उपयोग अचल संपत्ति क्षेत्र की चुनौतीपूर्ण गतिशीलता को समझने और बदलते परिवेश में शीघ्रता से अनुकूलित करने के लिए करना चाहिए। 3. निवेश सुरक्षित करना: एक अचल संपत्ति व्यवसाय के महत्वपूर्ण पहलुओं में से एक निवेश हासिल करना है। महिलाओं को अपने दृष्टिकोण से निवेशकों को प्रेरित करना चाहिए, उनके लिए सफलता का अर्थ स्पष्ट होना चाहिए और निवेशक संबंधों को प्रबंधित करना सीखना चाहिए। 4. आशावादी रहें: महिला उद्यमियों को अपने नियंत्रण से बाहर के कारकों के बारे में चिंता करने के बजाय इस पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए कि वे क्या नियंत्रित कर सकती हैं। उन्हें बाजार की गतिशीलता की जांच करने के लिए समय निकालना चाहिए और विकास के हर अवसर को जब्त करने के लिए तैयार रहना चाहिए जहां यह मौजूद है। असफलताएँ और असफलताएँ होने वाली हैं लेकिन इससे महिलाओं को सर्वश्रेष्ठ की तलाश करने से नहीं रोकना चाहिए। यह सभी देखें: शैली = "रंग: # 0000ff;" href="https://housing.com/news/property-search-by-women-in-india/" target="_blank" rel="noopener noreferrer"> भारत में संपत्ति की खोज में पुरुषों के बराबर महिलाएं महिलाओं के पास है कार्य संस्कृति और विपणन प्रथाओं दोनों में एक अलग मानसिकता को पेश करके, अचल संपत्ति की दुनिया में क्रांति लाने की क्षमता। उनकी अनूठी सहानुभूति और अंतर्ज्ञान ग्राहक द्वारा निर्णय लेने के दौरान एक और परिप्रेक्ष्य ला सकता है। अधिक महिला खरीदार केवल इस प्रवृत्ति को और बढ़ावा देंगे। व्यवसायी महिलाओं को अन्य सफल महिलाओं से करियर में उन्नति, सलाह और कोचिंग लेनी चाहिए और इस प्रकार सशक्तिकरण का संदेश फैलाना चाहिए। अंत में, महिलाओं को मजबूत राय रखने, उनके लिए लड़ने या खुद पर गर्व करने से नहीं डरना चाहिए। (लेखक स्पेंटा कॉर्पोरेशन के निदेशक हैं)
